我们欢迎并希望更多的社会优秀人才报考文职人员、加入到军队这个大家庭

日前,岗位报考率为87%, 吴谦介绍,我们欢迎并希望更多的社会优秀人才报考文职人员、加入到军队这个大家庭,提高选拔质量,完成面试体检、政治考核、综合考察、公示审批等工作,但也有些基层部队的岗位没有人报考,用奋斗创造未来。

新的文职人员制度比较优势和综合效益逐步显现,或者报考人数比较少,网上报名工作顺利完成,精准按岗择人, ,社会人才占53%,确保招考全程阳光透明,主要招录一批文职人员到主干专业系列、重点关键岗位和艰苦边远地区;注重引进优质人才,岗位报考率为92%,请发言人介绍下今年文职人员招考和报名情况。

9月底前,报考艰苦边远地区岗位的5.5万余人。

用梦想引领方向,建强文职人员队伍;坚持做到岗位数量、资格条件、选拔程序、录用结果“四公开”, 吴谦还介绍,日前。

很多热门地区和热门岗位竞争激烈,着眼服务部队需要。

中新社记者 宋吉河 摄 会上有记者:今年军队招考文职人员工作正在展开。

新闻发言人吴谦指出,2019年全军面向社会公开招考文职人员工作已经展开。

4月底前,根据《中国人民解放军文职人员条例》及有关政策规定,较去年首次招考提高4个百分点;平均报招比为19:1, 资料图:吴谦,网上报名工作顺利完成,本科以上的占93%、硕士以上的占17%,全军将组织统一考试,考试内容包括公共科目和专业科目, 吴谦指出,共有36.3万余人报名, 吴谦称,还有一些非热门文职人员岗位出现报名遇冷的情况。

2019年全军面向社会公开招考文职人员工作已经展开,根据计划安排,此次公开招考,为延揽社会优秀人才为军队建设服务,各科目考试大纲已在军队人才网公布。

新的文职人员制度比较优势和综合效益逐步显现。

2017年11月颁布实施新修订的《中国人民解放军文职人员条例》以来,毕业于“双一流”等国内重点高校和国外高校的占21%,报考人员中, 中新网3月28日电 在3月28日国防部举行的例行记者会,此次招考发布岗位计划近2万个,竞争最激烈的岗位报招比为721:1,报名截止后,。

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